招聘崗位：
千店工程儲備店長，千店工程儲備廚房長，千店工程儲備品控專員，千店工程儲備物流倉儲專員，門店直營店長。
崗位描述：
餐廳現場人員管理，訂貨排班，成本控制,設備維護等營運系統管理工作 2、配合運營經理完成相關的門店統籌工作3、對于門店成本控制，團隊建設，消費體驗等方向的優化，以及門店品牌建設的落地實施。
任職要求：
18-45周歲，大專及以上學歷，（應屆畢業生可接收中專學校），熱愛服務行業，具備較強的學習能力、優秀的溝通能力及團隊意識; 6.性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力; 7.有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度 8.身體狀況符合國家餐飲行業標準要求，無不良嗜好和記錄 3.愿意服從公司調遣并能滿足短期省內駐外工作。
薪資福利、
門店 公司雙線培養
門店實踐：基礎崗位的通崗學習，店長一對一的帶訓，學習門店管理運營，提升自己的管理能力
（無錫總部）公司總部統一的培訓考核機制：帶店業績，口碑增長，團隊穩定，人力控制等方面全部完善的培訓機制。
豐厚的福利待遇，保底基本工資4400 加班費 社保補貼 滿勤獎 工齡獎 口碑獎 日高獎 會員提成獎 營業額提成獎 營業額津貼 管理績效獎，綜合薪資6000-8000，
享受公司宴享計劃，參與分紅
福利：公司包吃住，繳納社會保險，年假，團建，年終獎。
快速的晉升通道：儲備店長_一星店長_二星店長_三星店長_區域經理_更高職位
求職過程請勿繳納費用，謹防詐騙！若信息不實請舉報。 您還可以 舉報此職位
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